SGK, bürokrasiyi azaltıp işleri hızlandırmak, kurumda proje kültürünü geliştirmek için 81 ildeki personeli arasında yarışma düzenliyor

20.04.10

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Başkanlığı, kurumda bürokratik işlemleri azaltıp, vatandaşlara daha hızlı hizmet verebilmek amacıyla 25 bin personeli arasında 'Proje Fikri Yarışması' düzenliyor. 10-16 Mayıs tarihleri arasında kutlanan Sosyal Güvenlik Haftası kapsamında gerçekleştirilecek yarışmada ilk üçe giren personele 1 maaş ikramiye verilecek.

SGK Strateji Geliştirme Başkanlığı, personel arasında proje fikir yarışması düzenlenmesi yönünde hazırladığı projeyi kurum başkanlığına sundu. SGK Başkan Yardımcısı Fatih Acar ve SGK Başkanı Emin Zararsız'ın onayı ile hayata geçirilen proje ile personelin kurumdaki bürokratik işlemleri azaltacak, vatandaşın işini kolaylaştıracak bir fikir ortaya koyması isteniyor. Yarışma sürecinde gelecek fikirlerin, bir kurul tarafından değerlendirileceği ve sonuçların 7 Mayıs'ta açıklanacağı belirtildi.

Kurumda işleri hızlandıracak, kurumun misyon ve vizyonuna uygun fikirler bireysel ve ekip halinde de sunulabilecek. Kurumun verdiği hizmetler sırasında vatandaş memnuniyetinin artırılması hedefleniyor. 81 il müdürlüğüne gönderilen yazıda yarışma şartları ve hedefleri anlatıldı. SGK Başkanı Emin Zararsız imzalı gönderilen yazıda, personelin görüşlerinin yapılanma sürecine yansıtılmasının hedeflendiği vurgulandı.

Proje kültürünün gelişmesi hedefleniyor

Proje fikri yarışmasının SGK Strateji Geliştirme Başkanlığı Proje Koordinasyon birimi tarafından koordine edileceği duyurulan açıklamada şöyle denildi: "Fikirler Proje Fikirleri Değerlendirme Kurulu tarafından değerlendirilecek ve sonuçlar 7 Mayıs tarihine kadar proje teklif sahiplerine duyurulacak. Proje Fikri Yarışması'nın genel hedefi, çeşitli ölçekteki projeler aracılığıyla kurum çapında yeni proje fikirleri ortaya çıkarmak, başarılı başvuru sahiplerine ödül ve ilgili projelerine çalışma imkanı sağlamak ve en önemlisi de kurumda proje kültürünün gelişmesini teşvik etmektir. Bu bağlamda kurumumuz içerisinde proje yapmayı arzulayan ancak uygun kaynak ve iletişim kanallarına hali hazırda sahip olmayan çalışanlarımızın katılımını sağlamak önemli görülmektedir.”

Sosyal güvenlik sisteminde gelir ve gider arasındaki farkı azaltmak, sosyal yardımlar ve primsiz ödemeler kapsamında olanlara verilen hizmetlerin etkinliğini sağlamayı amaçlayan yarışma için SGK personeli şimdiden kolları sıvadı.

(Kaynak: CİHAN)